Werkplezier is jouw motivatie om elke dag het beste uit jezelf en jouw team te halen. De energie die het team haalt uit de samenwerking en de positieve reacties van de cliënten die de zorg ontvangen is grenzeloos. Met je collega’s deel je de passie voor dit mooie vak. En daardoor halen jullie het beste in elkaar naar boven!
Is dit hoe jij jouw werk ziet en waarom je nooit hebt getwijfeld aan deze superfijne werkomgeving? Maar klopt dat onvoldoende met de werkelijkheid? Dan liggen hier nu kansen om samen als team meters te maken.
Wij werken graag samen met teams waar een vraag ligt, zich een probleem voordoet of ”gedoe” is. En sluiten ook met plezier aan als jullie als team lekker onderweg zijn, maar er meer vermogen in zit en jullie de ambitie hebben om samen te ontwikkelen. Wij versterken altijd het goede wat er al aanwezig is binnen een team.
Creëer voor jouw team de plek waar je blij van wordt en bij wilt horen!
Jouw keuze voor de zorg is er één vanuit je hart. Jij zet samen met je collega’s de schouders onder het gezamenlijke doel: van betekenis zijn voor mensen.
Maar wat als deze teamenergie langzaam verdwijnt onder de torenhoge werkdruk, een tekort aan goede mensen of een disbalans tussen werk en privé. Je voelt dat er meer in zit. Een energieke werkomgeving waar vertrouwen en veiligheid de basis is. Waarin zorgprofessionals lekker in hun vel zitten. Waarin je grenzen mag aangeven en hulp kunt vragen. Dus ook mag zorgen voor jezelf!
Jij ziet kansen binnen je team. Je wilt werken aan dat gezamenlijke doel. Je gunt je collega’s en jezelf een energieke en inspirerende werkomgeving. Een plek waar je als individu kunt groeien en waar je als team blijvend in ontwikkeling bent. Kortom een plek waar je bij wilt horen.
Vanuit onze eigen zorgachtergrond weten we hoe fijn een werkplek in de zorg is. Waar je als team elkaar motiveert en vol energie een betekenisvolle dag beleeft met elkaar. We gunnen iedereen met hart voor de zorg dit gevoel!
Onze trainingen richten zich dan ook op zorgteams. Want dat is onze kracht. We spreken de taal van de zorgprofessional en komen zo snel tot de kern. Van daaruit kunnen we in een open en veilige omgeving werken met jouw team.
Waarom zou je kiezen voor Boost & Borg:
- onze programma’s kenmerken zich door maatwerk. Aansluiten bij al het goede wat er is en met het team de ambitie inzetten om samen verder te ontwikkelen;
- wij nemen niet alleen genoegen met wat jij vraagt, maar in het belang van de teams doorgronden wij wat er echt nodig is;
- klantgerichtheid die past bij het DNA van de teams en de organisatie. Wij hebben een zorgachtergrond en spreken de taal van de zorg;
- een inspirerende mix van ruimte voor eigen inbreng en behoeften in combinatie met onze expertise;
- vanuit een persoonlijke benadering, openheid, warmte, enthousiasme en een frisse blik, voor de volle 100% authentiek samenwerken en van het teamprogramma een succes maken;
- onze inspirerende Boost & Borg Academie voor het energiek verankeren, toepasbaar in de dagelijkse praktijk. We gaan dan ook voor een ijzersterke verbinding op de lange termijn. Lees meer over de Boost & Borg Academie;
Als je op minimaal 2 punten zegt: “ ja, dit past bij wat ik zoek”, dan staan wij direct standby om met jou en je team van gedachten te wisselen.
